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員工福利保障
員工福利保障
選擇華采，開啟一段獲全面支持的職涯旅程
華采商業銀行深知，員工的福祉與成長是我們成功的關鍵。因此，我們提供具競爭力的福利方案，涵蓋財務安全、身心健康及職涯發展等多個面向，在您人生的階段，都予以全力支持。
有效務實的福利支持，讓員工能安心盡展所長
完善的醫療保險計劃：給您和您的家人多一份保障
提供涵蓋醫療、牙科、視力、長期失能與人壽保險等完善的健康保障，守護您與家人的健康與安心。
401K退休儲蓄計劃：為未來生活做好準備
透過 401K 配對制度，我們協助您及早規劃退休生活，累積長期的財務保障。
有薪假期和病假：實現生活與工作的平衡
提供優渥的特休與病假福利，讓您在專業發展的同時，也能享受豐富的生活。
靈活開支帳戶（FSA）：靈活規劃您的各項開支
透過 FSA，您可以更彈性地運用資金於醫療與育兒等相關支出，有效管理您的日常預算。
輕鬆應對醫療保險：Health Advocate為您服務
無論您在保險理賠、就醫安排等方面遇到任何問題，我們的健康專員都將全程提供專業協助
重視您的精神健康：員工援助計劃（EAP）
透過 EAP提供心理諮詢、家庭關係輔導及壓力管理等資源，支持您的全人健康發展。
家庭與醫療假：在關鍵時刻提供暖心支持
在您迎接新生兒或面臨家庭健康挑戰等重要時刻，我們提供家庭醫療假保障，讓您安心照顧摯愛。
如家人般的團隊精神：快樂的員工創造美好未來
透過每月員工聚餐、豐富的互動活動及跨部門合作，建立溫馨有愛的工作氛圍，讓每一位成員在互信與成就中共同成長。
員工折扣優勢：專屬獨家福利等您享受
享有娛樂、美食、健身等多項專屬優惠與折扣，讓福利延伸至您生活的方方面面。
準備好開啟一段更有價值的職涯旅程了嗎？
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平等機會雇主（Equal Opportunity Employer）：華采商業銀行的政策是向所有申請者和員工提供平等的就業機會，不考慮種族、膚色、信仰、性別、性別認同或表達、年齡、國籍或祖籍、公民身份、殘疾、性取向、婚姻狀態、懷孕狀態、退伍軍人身份、制服部隊成員資格、遺傳信息或任何由適用法律保護的條件。
